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有(yǒu)人(rén)聽(tīng)說社保繳滿15年就不用再繳了。小(xiǎo)編在這裏告訴各位小(xiǎo)夥伴:這個(gè)也是分情況的,不是說你(nǐ)不想繳就不想繳。參保是分為(wèi)個(gè)人(rén)參保和(hé)單位繳費兩種,即是自由工作(zuò)者自己繳納社保,單位職工自己和(hé)用人(rén)單位共同繳納社保。
1、繳費不同
職工基本養老保險、職工基本醫(yī)療保險、失業保險的繳費義務由用人(rén)單位與職工共同承擔,工傷保險、生(shēng)育保險的繳費義務全部由用人(rén)單位承擔。
2、職工基本養老保險
職工個(gè)人(rén)按照本人(rén)繳費工資的8%繳費。靈活就業人(rén)員參加基本養老保險的繳費基數(shù)為(wèi)當地上(shàng)年度職工月平均工資,繳費比例為(wèi)20%,其中8%計(jì)入個(gè)人(rén)賬戶。
3、靈活就業人(rén)員不用繳納工傷保險和(hé)生(shēng)育保險,有(yǒu)大(dà)部分城市也不用繳納失業保險
因為(wèi)靈活就業人(rén)員是根據自願原則繳納社保,你(nǐ)想繳就繳。不過,勸各位有(yǒu)能力的還(hái)是繳納吧(ba),因為(wèi)養老金才是最穩固的退休經濟來(lái)源。而單位職工則不能說停就停,因為(wèi)我國法律明(míng)确規定,用人(rén)單位必須為(wèi)勞動者繳納社保。換句話(huà)說,隻要你(nǐ)是個(gè)正規單位的在職職工,不管情不情願,每個(gè)月都需按規定在工資中扣除掉個(gè)人(rén)繳納部分的社保保費,劃入社保個(gè)人(rén)賬戶(統籌賬戶則由公司繳納)。
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