定向培養招聘

定向培養招聘

公司擁有(yǒu)內(nèi)部招聘、崗位輪換、競聘（包括中層幹部崗位競聘）等多(duō)種方式，為(wèi)畢業生(shēng)提供實現個(gè)人(rén)價值的職業發展規劃以及廣闊的發展平台。

定向培養招聘服務人(rén)群

優秀畢業大(dà)學生(shēng)、社會(huì)上(shàng)未找到工作(zuò)的人(rén)

定向培養招聘優勢

費用低(dī)，成本小(xiǎo)，針對性強，對招聘技(jì)工和(hé)操作(zuò)工較為(wèi)有(yǒu)效，減少(shǎo)企業部分招聘的工作(zuò)量。